リクルートサイト制作
企業の採用力を左右する、
リクルートサイトの重要性
近年、多くの企業がコーポレートサイトとは別に、リクルートサイト（採用専用サイト）を用意することが一般的になっています。
リクルートの「就職白書2022」によると、求職者が「採用情報を集める手段」として最も多く利用しているのは「企業や団体の公式ホームページ」であり、その割合は 82.7% に達しています。これは、「就職情報サイト（リクナビやマイナビなど）」の 57.8% を大きく上回る数字です。
このように、企業のホームページは求職者にとって最も信頼できる情報源であり、採用活動の成果を左右する重要な要素となっています。しかし、もし求人情報が簡素で魅力に欠けるものであれば、求職者はより充実した情報を提供している他社へと流れてしまうでしょう。だからこそ、企業の魅力をしっかり伝え、競争力を高めるために、リクルートサイトの充実が欠かせません。
※【出典：リクルート 就職みらい研究所『就職白書2022』】
ラクーのリクルートサイト制作
01企業の独自性をしっかりと伝える
コンテンツ作成
どれだけ多くの求職者が採用サイトを訪れても、会社の魅力や求める人物像が伝わらなければ、採用成功にはつながりません。ありきたりなコンテンツでは競合との差別化が難しく、応募の決め手に欠けてしまいます。そこで、企業の独自性を効果的に訴求するため、わかりやすく整理した企業情報を基にコンテンツの企画・提案を行います。
02デザインで企業のブランド価値を高める
競争が激しい市場で理想の人材を確保するためには、リクルートサイトを通じてブランディングを強化することが欠かせません。求職者の印象に残る、企業ならではのデザインを作り出します。また、リクルートサイトの質を高めるための写真や動画のディレクションもお任せください。
03SNSを活用した効果的な集客戦略
専用のリクルートサイトを作っただけでは、応募がなかなか増えないこともあります。多くの方が様々なリクルートサイトからアクセスしていますが、ショート動画を活用した集客もおすすめです。特にZ世代にアピールするには、TikTokやInstagramでの配信が効果的です。動画は静止画よりも会社の雰囲気をリアルに伝えることができます。
Works
リクルートサイト制作実績
明るく親しみやすいデザインで、
働く自分をイメージさせる
大林歯科・矯正歯科 採用サイト
https://ob-implant.com/recruit/ターゲットとなる求職者が「自分が働くイメージ」を持てるよう、明るく親しみやすいデザインを採用。実際にスタッフが働く様子を写真撮影し掲載することで、医院の雰囲気をリアルに伝えています。さらに、スタッフの紹介コンテンツを充実させ、職場の温かさやチームワークの良さを強調しています。地域に密着した医院ならではの魅力を伝えることで、求職者の応募意欲を高めるサイトに仕上げました。
求職者に響くデザインと
柔軟に更新できる採用サイト
エスパシオエンタープライズ株式会社 採用サイト
https://www.espacioenterprise.com/recruit/「～ラグジュアリーのその先へ～ 」というキャッチコピーのもと、洗練されたデザインを採用し、実際に働く様子の写真を掲載することで、職場の雰囲気がより伝わる構成にしました。
また、「1日の流れ」では、フロントやレストランスタッフなど各職種の業務スケジュールを紹介。具体的な仕事内容や1日の流れを可視化することで、求職者が働くイメージを持ちやすくし、安心して応募できるよう配慮しています。
募集要項はCMSで管理し、企業側で簡単に更新できる仕組みを整備。募集がない職種には「募集停止中」とわかるように表示することで、常に最新の採用情報を提供できるようにしました。
リクルートサイトに必要なページ
リクルートサイトに必要な主なページは以下の通りです。
これらに加えて、企業ごとに掲載したい内容はさまざまです。ただし、ページ数が多すぎると求職者が必要な情報にたどり着きにくくなり、使いにくくなってしまいます。そのため、ページ構成はできるだけシンプルにし、各ページの内容を充実させる工夫が必要です。
- トップページ
- 会社紹介（社長メッセージなど）
- 会社の特徴・強み
- 職種紹介
- 研修制度
- 先輩インタビュー
- 募集要項
- エントリーページ
制作費について
リクルートサイトの制作は、「Studioオリジナルコース」または「WordPressオリジナルコース」からお選びいただけます。制作費は、サイトの構成やページ数、実装する機能によって変動します。
「具体的にどのような構成が最適か分からない」
「予算内でどこまで対応できるのか知りたい」
といったご相談も承りますので、まずはお気軽にお問い合わせください。